1. Diese Seite verwendet Cookies. Wenn du dich weiterhin auf dieser Seite aufhältst, akzeptierst du unseren Einsatz von Cookies. Weitere Informationen

Fun Sprüche An alle Mitarbeiter

Dieses Thema im Forum "Fun Ecke" wurde erstellt von Muckefan, 2. Dezember 2008.

  1. Muckefan
    Offline

    Muckefan Newbie

    Registriert:
    9. Januar 2008
    Beiträge:
    11
    Zustimmungen:
    0
    Punkte für Erfolge:
    1
    An alle Mitarbeiter
    (Arbeitsbefreiung in bestimmten Fällen)

    Krankheit

    Krankheit ist keine Entschuldigung. Auch ein Attest Ihres Arztes
    ist kein Beweis. Wenn Sie in der Lage waren, den Arzt aufzusuchen,
    hätten Sie auch zur Arbeit kommen können.

    Todesfall in der Familie

    Wird nicht entschuldigt. Für den Verblichenen können Sie ohnehin
    nichts mehr tun und jemand anderes kann genauso gut die
    notwendigen Maßnahmen treffen. Wenn Sie die Beerdigung auf den
    späten Nachmittag legen, geben wir Ihnen gern eine halbe Stunde
    früher frei - vorausgesetzt Sie sind mit der Arbeit fertig.

    Eigener Todesfall

    Hier dürfen Sie mit unserem Verständnis rechnen, wenn Sie:

    Uns zwei Wochen vorher über Ihr Ableben informieren, damit wir
    rechtzeitig eine neue Kraft einstellen können.
    Spätestens bis 8.00 Uhr anrufen, damit wir entsprechende Maßnahmen
    einleiten können.
    Ihre und die Unterschrift des behandelnden Arztes vorlegen, dass
    Sie verstorben sind. Liegt eine der Unterschriften nicht vor,
    werden Ihnen die Fehlzeiten vom Jahresurlaub abgezogen.

    Operative Eingriffe

    Chirurgische Eingriffe an unseren Arbeitskräften sind untersagt.
    Wir haben Sie so eingestellt, wie Sie sind. Die Entfernung oder
    Veränderung eines Teiles von Ihnen verstößt gegen den vereinbarten
    Arbeitsvertrag.

    Silberhochzeit oder Goldene Hochzeit

    Für derartige Anlässe kann keine Freistellung gewährt werden. Wenn
    sie 25 oder gar 50 Jahre mit dem gleichen Menschen verheiratet
    sind, seien Sie froh, wenn Sie zur Arbeit gehen dürfen.

    Geburtstag

    Dass Sie geboren wurden, ist sicherlich nicht Ihr Verdienst. Darum
    sehen wir keine Veranlassung, Ihnen in solchen Fällen eine
    Freistellung zu gewähren.

    Geburt eines Kindes

    Für derartige Fehltritte unserer Angestellten ist natürlich keine
    Arbeitsbefreiung vorgesehen. Sie hatten ja schon Ihren Spaß.


    Die Geschäftsleitung
     
    #1

Diese Seite empfehlen